Utvecklingsledare till Energikontoret i Östergötland

Det här jobbet är hämtat från Arbetsförmedlingen, rekryteringen utförs inte av Manpower

Placering: 
Linköping
Bransch: 
Ekonomi, Finans, Försäkring, Kontor, Administration, Kundtjänstarbeten, HR, juridik
Antal tjänster: 
1
Hållbarhetsenheten i Region Östergötland arbetar för hållbar utveckling inom Region Östergötlands tre verksamhetsområden Hälso- och sjukvård, Kollektivtrafik och Regional utveckling, där Agenda 2030 är grunden i arbetet. Enhetens uppdrag är att stärka Region Östergötlands förmåga att vara en positiv kraft i omställningen till det hållbara samhället, där vi tar ansvar över miljö och klimat samt att goda livsvillkor och jämlik hälsa står i centrum. I enheten finns Energikontoret som arbetar brett med utvecklingsinsatser inom energi- och klimatområdet. Energikontoret driver projekt och kompetensutvecklingsinsatser kring energieffektivisering, cirkulär ekonomi, industriell symbios, hållbara transporter och förnybar energi utifrån Östergötlands förutsättningar och behov. Besök gärna vår hemsida: www.energikontoretostergotland.se

Arbetsbeskrivning
Dina arbetsuppgifter kommer huvudsakligen bestå av att leda utvecklingsprojekt inom områden som ingår i Energikontorets ansvar. Planera, prioritera, initiera, styra och följa upp utvecklingsarbete. Du kommer initiera och facilitera seminarier, workshops och konferenser. Genomföra analyser av solcellsinvesteringar och energieffektiviseringsåtgärder. Du genomför utredningar och utarbetar strategier. Du har ett ansvar att organisera forum samt etablera och underhålla nätverk.

Utbildning och erfarenheter
Vi söker dig som har viljan, engagemanget och kompetensen att driva utveckling inom Energikontorets ansvarsområden. I grunden har du en relevant högskoleutbildning. Du har vana av att arbeta självständigt i planering och samverka i genomförandet av aktiviteter. Utöver detta är du engagerad, lyhörd, kommer snabbt in i nya arbetsuppgifter och har en god analytisk förmåga. Du driver på ditt arbete och tar dig an arbetsuppgifter med mod. Du är inte rädd för att ta ansvar när det behövs och har förmågan att prioritera dina uppgifter på ett effektivt sätt.

Personliga erfarenheter
Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i projekt finansierade av offentliga medel. Det är även positivt om du har tidigare erfarenhet av att jobba med kommunikation i allmänhet och sociala medier i synnerhet. Vi lägger för denna tjänst stor vikt vid personlig lämplighet. Tjänsten innebär krav på B-körkort samt goda språkkunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift.
Vi erbjuder Vi kan erbjuda en betydelsefull och utvecklande tjänst på en enhet som genomsyras av höga ambitioner och starkt fokus för att nå en hållbar utveckling. Du kommer att stärka ditt kontaktnät genom samverkan med många olika externa aktörer inom en rad olika branscher.

Anställning och information
Tillsvidareanställning 100%, start 1 februari 2021. Placering Linköping

Upplysningar om tjänsten lämnas av:
Verksamhetsledare Erik Gotborn, 010-103 92 76, erik.gotborn@regionostergotland.se

Facklig företrädare för SACO är Håkan Hultberg, 010-103 05 19, hakan.hultberg@regionostergotland.se

AnsökanSista ansökningsdag är 15 december 2020. Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem.

Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Tjänsten har ID-nummer 20201447. 

Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som Region Östergötland inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser. Region Östergötland