Löneadministratör - Rekrytering & HR

Det här jobbet är hämtat från Arbetsförmedlingen, rekryteringen utförs inte av Manpower

Placering: 
Vänersborg
Bransch: 
Ekonomi, Finans, Försäkring, Kontor, Administration, Kundtjänstarbeten, HR, juridik
Antal tjänster: 
1
Är du en strukturerad, noggrann samt initiativrik person med god erfarenhet av hela löneprocessen? Trivs du i en bred arbetsroll med mycket ansvar och gillar du personalutveckling och rekrytering? Då vill vi gärna höra mer om dig!

Medpro Clinic driver idag sex vårdcentraler i Västra Götalandsregionen med anknutna rehab enheter samt specialistvård för bland annat hudsjukdomar. Vi närmar oss 220 anställda, omsätter ca 300 miljoner kronor och driver vård i privat regi på likvärdiga villkor som offentliga verksamheter. Verksamheterna drivs med ett flertal engagerade och kunniga team med patienten i fokus och med god service. Medpro är medlemmar i Vårdföretagarnas arbetsgivarorganisation Almega och är vi en stabil arbetsgivare med synlig ledning och korta beslutsvägar. Vi driver verksamheter i Alingsås, Lilla Edet, Trollhättan, Vänersborg, Brålanda och Åmål

Arbetsbeskrivning:
Vi erbjuder en bred och betydelsefull roll inom löneadministration-och HR.
Som HR, rekrytering-och löneadministratör ansvarar du för och stödjer HR- samt verksamhetschefer inom HR-området. Detta är en administrativ roll och du kommer bl.a. att utforma anställningsavtal, rapportera statistik och nyckeltal till myndigheter, hantera HR program, statistik, enkäter, pensionsfrågor, sjukförsäkringsfrågor och andra lönerelaterade uppgifter. Du kommer även att förbereda lönerevision och lönekartläggning samt supportera HR Chef och HR Partner i HR-relaterade frågor och processer. Introduktion av nya ledare, uppdatera processer och kontinuerligt arbeta med förbättringsarbete ligger också under ditt ansvarsområde.

Rekrytering och integrering av utländsk hälso-och sjukvårdspersonal med deras familjer är ett projekt som vi arbetar med. Att projektsyra och vara kontaktperson till kandidater som tar tjänst hos oss är också en ny arbetsuppgift som vi ser ska hamna under denna post. Rollen bör fördelas med 50% lönehantering och 50% HR/rekrytering.

Du rapporterar till CEO och HR-Ekonomiavdelningen består idag av fem medarbetare. Placering för denna tjänst är i Trollhättan / Vänersborg men som del av ekonomiteamet är man ibland ute på övriga vårdcentraler för möten och redovisning.

Om dig:
Vi söker dig som har goda kunskaper med löneredovisning och ekonomi. Vi ser gärna att du har 3- 5 års erfarenhet från en lönekoordinerande roll.
Du kan hela löneprocessen, trivs bra med att jobba med siffror och är perfektionist. Du har även med fördel även arbetat med HR administration, rekrytering eller så är nyfiken på att utvecklas mer inom dessa områden. Vidare är du givetvis duktig på att arbeta i Officepaketet och du älskar excel. Har du även arbetat med kollektivanställda tidigare är detta en stor fördel.

Service- och ansvarskänsla, samarbets- och initiativförmåga är egenskaper som vi värdesätter högt. Som person skall du ha lätt för att ta människor och ha god social kompetens. Vi förväntar oss också att du är strukturerad, noggrann, har en vilja att lära dig nya saker, givetvis kan du hålla många bollar i luften samtidig samt stresstålig.

Tillgång till egen bil och körkort är ett måste då du kommer att besöka verksamheterna med jämna mellanrum.

Din personlighet är avgörande för denna rekrytering och vi förväntar oss att du lever upp till våra värdeord som är glad, modig och ärlig.

Vi är ett bolag i tillväxt där det hela tiden händer mycket och du ska därför gilla att hålla ett högt tempo. Du kommer till ett glatt gäng på ekonomi-och HR sida!

Omfattning: Heltid
Start: Snarast, dock med hänsyn till eventuell uppsägningstid Lön: Enligt överenskommelse Låter detta intressant är du varmt välkommen med din ansökan!

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.
I denna rekrytering arbetar vi med Leading People i Stockholm gällande testning i förbindelse med urval av kandidater.

Med anledning av dataskyddsförordningen GDPR, ber vi dig att utesluta de sista fyra siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din CV/ansökan.
Välkommen med din ansökan!
Sista ansökningsdag
2019-09-06