Vill du arbeta brett med kompetensförsörjningsfrågor i en expansiv kommun?

Det här jobbet är hämtat från Arbetsförmedlingen, rekryteringen utförs inte av Manpower

Placering: 
Nacka
Bransch: 
Ekonomi, Finans, Försäkring, Kontor, Administration, Kundtjänstarbeten, HR, juridik
Antal tjänster: 
1
Nacka är en enkel, smart och nyskapande kommun där stadens puls möter hav och skog och där människor kan förverkliga sina drömmar. Visionen om öppenhet och mångfald, och värderingen med förtroende och tillit, är ledstjärnor för vår framgång. Nackas ambition är att vara bäst på att vara kommun. Vi behöver därför dig som vill göra skillnad och som har vad som krävs för att utvecklas med oss.



Brinner du för kompetensförsörjning och vill bidra till att en kommun i framkant fortsätter att skapa välfärdstjänster i världsklass för våra kommuninvånare?

Vi i Stab kompetensförsörjning, http://www.

nacka.se gör just detta och söker nu en bemannare/rekryterare med teamkänsla som tillsammans med oss vill fortsätta att utveckla vårt kompetensförsörjningsarbete.

Välkommen med din ansökan redan idag!

 

Arbetsbeskrivning
Stab kompetensförsörjning erbjuder kvalificerat stöd inom kompetensförsörjningsfrågor gentemot chefer i organisationen.

Som bemannare/rekryterare erbjuds du ett mångsidigt och brett arbete inom kompetensförsörjningsområdet vilket innebär att tillsammans med kollegor se till att våra verksamheter har rätt kompetens på plats både kortsiktigt och långsiktigt.

Ditt huvudfokus kommer vara på våra ca 280 vikarier inom vård och omsorg. Detta innebär uppföljningar tillsammans med våra verksamheter för att säkerställa arbetet utförs på ett kundsäkert vis. Det innebär också utveckling tillsammans med våra vikarier för att tillgodose långsiktig kompetensförsörjning och se till att vikarierna har rätt förutsättningar att utföra sitt arbete på bästa vis, men även avslut när det behövs.

Vi ser att du kommer vara drivande i att utveckla våra rutiner och processer kopplat till våra vikarier enligt ovan.

Utöver detta så kommer du också tillsammans med kollegor arbeta med bland annat vikariebemanning, sommarrekrytering, hålla i olika utbildningar, statistik och nyckeltal samt säkerställa att LAS efterlevs.

Om oss
Stab kompetensförsörjning har kontor i Ektorp centrum och är en stödverksamhet inom https://www.nacka.se/valfard-samhallsservice/. Där vårt uppdrag är att driva produktionsområdets kompetensförsörjningsrelaterade frågor framåt.

Det innebär att vi rekryterar, bemannar, driver olika utvecklingsprojekt inom kompetensförsörjning, hanterar arbetsrättsliga frågor och mycket mer med målsättningen att vara bäst på kompetensförsörjning.

För att lyckas med våra högt ställda mål har vi flera professioner i Staben som organiserar sig i team utifrån uppgiften framför oss oavsett om det är en knepig rekrytering eller ett spännande utvecklingsprojekt.

Vi är ett ansvarstagande och ambitiöst gäng, vi ställer upp för varandra och hoppar gärna på nya idéer. Vi jobbar med omvärldsbevakning för att hänga med i utvecklingen samt ingår i olika HR-nätverk för att få ny input. Vidare är vi ett lösningsorienterat gäng som har högt till tak och förgyller vardagen med ett glatt humör.

Din bakgrund
Du som söker behöver ha ett stort intresse för kompetensförsörjningsfrågor och särskilt intresse av att arbeta med människor oavsett om det gäller utveckling eller avslut.

Du har förmodligen några års erfarenhet av HR-frågor inom kompetensförsörjningsområdet eller liknande. Vi ser gärna att du har erfarenhet av olika typer av samtal, både coachande och utvecklande samtal men även samtal kopplat till personalärenden och avslut.

Har du erfarenhet av att arbeta med arbetsrättsliga ärenden/frågeställningar är det meriterande.

Som person har du förmåga att planera ditt arbete och leverera utifrån ditt uppdrag och deadlines. Du kan anpassa din kommunikation utifrån situation och besitter en hög problemlösningsförmåga.

Utöver ovan behöver du som lägst ha en akademisk examen och läst kurser inom arbetsrätt.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.



Om rekryteringsprocessen
Rekryteringsprocessen består av 2 intervjuer och test.
På grund av semestertider kommer vi börja gå igenom ansökningar första och andra veckan i augusti.



Välkommen med din ansökan!




Inför rekryteringsarbetet har vi på Nacka kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Välfärd Samhällsservice ansvarar för kommunens produktion av välfärdstjänster och driver bland annat särskilda boenden för äldre och personer med särskilda behov, dagliga verksamheter, fritidsgårdar, musikskola och kulturhus. Totalt har vi drygt fyrtio enheter inom fyra affärsområden med 1400 medarbetare och tillsammans omsätter vi cirka 600 miljoner kronor. Vår service präglas av effektivt resursutnyttjande, starkt medborgarinflytande och stor valfrihet. Inom alla verksamheter är ambitionen att skapa de bästa förutsättningarna för kreativitet, innovation och kunskapsdelning.
Sista ansökningsdag
2019-08-05