Löneadministratör till Servicecenter i Järfälla

Det här jobbet är hämtat från Arbetsförmedlingen, rekryteringen utförs inte av Manpower

Placering: 
Järfälla
Bransch: 
Ekonomi, Finans, Försäkring, Kontor, Administration, Kundtjänstarbeten, HR, juridik
Antal tjänster: 
1
Arbetsbeskrivning:

Som löneadministratör hos BAUHAUS arbetar du operativt med löner i en strukturerad men fartfylld organisation. BAUHAUS är inne i en stark tillväxt och söker nu en duktig löneadministratör med ett intresse och en nyfikenhet för systmeutveckling. 

Som löneadministratör hos BAUHAUS har du många kontaktytor inom organisationen. Du arbetar operativt med löpande lönebearbetning och gör hela löneprocessen från ax till limpa, vilket bl a innebär att du har löpande kontakt med våra varuhus i allehanda lönefrågor, granskar löneunderlag, upprättar statistik till SCB och upprättar rapporter till myndigheter. Vi har kommit långt i effektiviseringen av lönearbetet, men vi ser gärna att du blir en viktig del i den fortsatta utvecklingen av befintliga system och rutiner.

På löneavdelningen är vi i dagsläget 3 personer varav en är lönegruppchef.

Vem söker vi?

Vi söker dig som har en för tjänsten en relevant utbildning med 1-3 års erfarenhet av brett lönearbete i AGDA samt gärna erfarenhet av handels, lager och e-handelsavtalet . Har du dessutom arbetat med tid- och personalplaneringssystemet Timeplan är det meriterande.

Vi gillar att du är självgående och nyfiken samt noggrann och strukturerad att du är en lagspelare ser vi som en självklarhet. Naturligtvis har du stor integritet och prioriterar att vara tillgänglig och att ge service till organisationen.

Stämmer detta in på dig och du känner dig lockad av att vara med och vidareutveckla vår löneavdelning så kan vi erbjuda ett intressant och givande arbete i ett härligt team på ett spännande företag.

BAUHAUS erbjuder:

en kreativ arbetsplats där du får många kontaktytor inom företaget och ges möjlighet till egen utveckling och en spännande karriär, såväl i Sverige som utomlands då vi idag  finns i 19 länder.  BAUHAUS är en inspirarenade arbetsplats med högt i tak och med mycket glädje och vi sätter stort värde i att vara en bra arbetsgivare. För att uppnå det och skapa en sund och hälsosam arbetsmiljö där alla kan känna delaktighet och få möjlighet att utvecklas, arbetar vi efter några riktlinjer, vi gillar därför om du tänker som oss kring en god arbetsmiljö.  

Vi delar med oss av erfarenheter och information
Vi kommunicerar och tilltalar varandra på ett trevligt sätt
Vi ger konstruktiv kritik och uppmärksammar framgång
Vi arbetar för att skapa en roligare arbetsplats genom motivation. engagemang, utveckling och utbildning
Vi respekterar varandras tid och arbete, tar ansvar för beslut, är tillgängliga och håller vad vi lovar
Vi talar med varandra, inte om varandra
Vi accepterar ingen form av diskriminering eller sexuella trakasserier.
 

BAUHAUS strävar efter att låta medarbetarna växa med företaget och rekryterar ofta internt. Vi tycker det är viktigt att erbjuda våra medarbetare  utveckling och därför har vi egna utbildningsprogram inom t ex försäljning och ledarskap, vi har också ett Talent-program där man ges möjlighet till personligutveckling och att ingå i mentorsprogram med en egen mentor, allt för att stärka den egna karriären.  BAUHAUS är en av Europas största varuhuskedjor för verkstad, hem & trädgård med nästan 300 varuhus i 19 länder varav 22 varuhus och en webshop i Sverige. Vi är drygt 20.000 medarbetare i världen och ca 3000 i Sverige. Vi finns från Sundsvall i norr till Malmö i söder.
Sista ansökningsdag
2020-03-03