Vi byter ansökningssystem mellan den 16-20 april. Under tiden går det inte att ansöka våra tjänster. Välkommen tillbaka på måndag 20 april, då är allt som vanligt igen, fast lite bättre.
Mer information
Byggmax söker löneadministratör
This job is taken from the Swedish Public Employment Service, recruitment is not performed by Manpower
- Posted: กุมภาพันธ์ 20, 2026
- Industry: Kontor, Administration
- Apply by : มีนาคม 28, 2026
- Posizioni ricercate: 1
This position is no longer available
Löneadministratör till ett av Sveriges härligaste team!
Är du en fena på lön som drivs av struktur, gillar när det händer saker och vill jobba i en miljö där vi skrattar tillsammans?
På Byggmax letar vi nu efter vår nästa kollega till löneteamet – en roll för dig som vill ha ett brett ansvar och utvecklas i en nordisk miljö.
Om rollen
Som löneadministratör hos oss på Byggmax blir du en del av ett tätt sammansvetsat team på fyra personer. Vi sköter lönerna för Sverige, Norge, Finland och Danmark, och vi hjälps alltid åt när det bränner till.
I teamet finns idag dedikerade specialister som är landsansvariga för Norge och Finland, vilket gör att du har expertis nära till hands. Din tyngdpunkt kommer ligga på den svenska löneprocessen, men du får även inblick i våra nordiska flöden.
Du kommer att ha egna ansvarsområden men också vara en viktig support till våra chefer och medarbetare ute i butikerna. Rollen är "mittemellan" – du är trygg i det administrativa men har ambitionen att växa mot en specialistnivå.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:
- Registrering och kontroll av löneunderlag för både kollektivanställda och tjänstemän.
- Support till chefer i frågor rörande lön, semesterlagen, föräldralön och sjukfrånvaro och systemfrågor.
- Hantering av tidsredovisning, reseräkningar och utlägg.
- Rapportering till myndigheter och framtagning av statistik.
- Vara delaktig i att ständigt förbättra och effektivisera våra processer.
- YH-utbildning inom lön eller motsvarande erfarenhet.
- Minst 2 års erfarenhet av självständigt löneearbete (vi kan tyvärr inte ta emot nyutexaminerade denna gång).
- Erfarenhet av att arbeta med kollektivavtal (gärna Handels/Detaljhandelsavtalet).
- Goda kunskaper i Excel och vana av digitala system.
- Flytande svenska i tal och skrift.
- Erfarenhet av Hogia Lön+ och/eller Quinyx.
- Erfarenhet av nordiska löner (Norge/Finland/Danmark).
- Erfarenhet av schemalagd verksamhet (OB, mertid, övertid).
- Flexibilitet: Vi tillämpar en hybridmodell med möjlighet att jobba hemifrån ca 2 dagar i veckan.
- Utveckling: Vi roterar gärna arbetsuppgifter så att du får prova på nya delar och växa i din yrkesroll.
- Förmåner: Kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och självklart personalrabatt så att du kan förverkliga dina egna byggdrömmar!
- Anställningsform: Tillsvidareanställning (Tjänstemannaavtalet).
- Placering: Huvudkontoret.
- Rapportering: Du rapporterar till vår gruppchef för lön.