Så hjälper vi företag med rekrytering i Stockholm

På Manpower erbjuder vi rekrytering i Stockholm för företag i flera olika branscher och kompetensområden. Genom våra specialistbolag Jefferson Wells och Experis kan vi dessutom hjälpa till med rekrytering inom exempelvis IT, teknik, ekonomi och ledarskap. Från vårt gemensamma Stockholmskontor hjälper vi dig att hitta kompetens snabbt, träffsäkert och långsiktigt.

Kontakta oss i Stockholm

Våra rekryteringsområden i Stockholm

Vi rekryterar inom flera olika yrkesområden och arbetar med både juniora och seniora kompetenser.

Industri & tillverkning

Manpower hjälper företag i Stockholm med rekrytering inom industri och produktion. Exempel på roller är:

  • Montörer
  • Operatörer
  • Produktionspersonal
  • Lager- och logistikmedarbetare  

Administration, kundservice & offentlig sektor

Vi kan även hjälpa dig att rekrytera administrativa roller och servicefunktioner, exempelvis:

  • Receptionister
  • Kundtjänstmedarbetare
  • Callcenter-personal
  • Administratörer
  • Roller inom offentlig sektor  

Ingenjörer, specialister & ledare

Genom Jefferson Wells erbjuder vi specialistrekrytering inom bland annat teknik, ekonomi och management. Vi matchar ditt företag i Stockholm med:

  • Ingenjörer och tekniska specialister
  • Kvalitetsingenjörer
  • Processingenjörer
  • Miljöingenjörer
  • Controllers och ekonomer
  • Ekonomichefer och CFO:er
  • HR-specialister
  • Chefer och ledare  

IT & tech

Stockholm har ett stort behov av IT-kompetens inom både privat och offentlig sektor, särskilt inom utveckling, cybersäkerhet och digital transformation. Via Experis erbjuder vi rekrytering inom IT och digital utveckling. Vi arbetar med roller som:

  • Systemutvecklare
  • Mjukvaruutvecklare
  • Frontendutvecklare
  • Tech leads
  • IT-arkitekter
  • UX-designers
  • Data Scientists
  • Business Analysts
  • IT-säkerhetsspecialister
  • IT-projektledare

Kompetensbehov och rekryteringstrender i Stockholm

Stockholm har en bred arbetsmarknad med företag inom allt från tech och finans till industri, offentlig sektor och tjänstebranscher. Det gör att behovet av kompetens varierar stort mellan olika verksamheter och roller.

Samtidigt är konkurrensen om kandidater hög inom flera områden. Många företag söker idag specialister inom IT och teknik, erfarna ekonomer, ingenjörer och ledare med rätt branschkunskap. Det finns också ett stort behov av kompetens inom kundservice, administration och logistik.

Det är inte ovanligt att företag i Stockholm upplever att deras rekryteringsprocesser tar längre tid än planerat och att det är svårt att hitta rätt kandidater. För att lyckas krävs ofta ett aktivt arbete med search, employer branding och kandidatupplevelse. När du tar hjälp av oss på Manpower får du snabbt tillgång till både aktiva och passiva kandidater genom vårt breda nätverk och vår goda lokalkännedom.

Så går en rekrytering med Manpower till

Rekryterare som ler stort åt intervjupersonen

Manpower stöttar ditt företag genom hela rekryteringsprocessen, från behovsanalys och kravprofil till search, urval, intervjuer och referenstagning. Vår målsättning är att hitta kandidater som inte bara har rätt kompetens, utan som också passar verksamheten och företagskulturen. Vi kan hjälpa till med både enstaka rekryteringar och större rekryteringsbehov, exempelvis vid expansion, organisationsförändringar eller projektbaserade satsningar.

Vår rekryteringsprocess bygger alltid på en strukturerad och kvalitetssäkrad metod i sex steg. Genom kompetensbaserad rekrytering kan vi skapa bättre träffsäkerhet och mer hållbara rekryteringar. Vår process innehåller bland annat:

  • Behovsanalys och kravprofil
  • Annonsering och search
  • Urval och intervjuer
  • Kompetensbaserade tester
  • Referenstagning
  • Bakgrundskontroller vid behov 

Läs gärna mer om hur en rekryteringsprocess med Manpower går till här.

Rekrytering eller bemanning – vad passar bäst?

Rekrytering är ofta rätt lösning när du söker långsiktig kompetensförstärkning och vill anställa direkt till den egna organisationen. Samtidigt vet vi att behovet ibland kan vara tillfälligt, exempelvis vid arbetstoppar, projekt, föräldravikariat eller under perioder med högre arbetsbelastning.

Då kan bemanning vara ett bra alternativ. Genom våra bemanningstjänster hjälper vi företag att snabbt få rätt kompetens på plats utifrån verksamhetens behov.

Är du osäker på vilken lösning som passar dig bäst? Kontakta oss så hittar vi tillsammans rätt upplägg för din verksamhet.

Ta hjälp av Manpower för rekrytering i Stockholm

Med Manpower får du en strukturerad och träffsäker rekrytering i Stockholm anpassad efter din verksamhets behov och förutsättningar. Vi kombinerar lång erfarenhet av rekrytering med god kunskap om den lokala arbetsmarknaden och vet vilka kompetenser som är efterfrågade, hur konkurrensen ser ut och vad som krävs för att attrahera rätt kandidater.

Genom kvalitetssäkrade urvalsprocesser, kompetensbaserade intervjuer och ett brett nätverk av kandidater kan vi skapa träffsäkra matchningar, både kompetensmässigt och kulturellt. Tillsammans med Jefferson Wells och Experis kan vi dessutom erbjuda både bred rekrytering och specialistrekrytering inom flera olika yrkesområden.

Vi hjälper dig att tydliggöra kravprofilen, effektivisera rekryteringsprocessen och skapa en professionell kandidatupplevelse som stärker ditt arbetsgivarvarumärke. Samtidigt sparar du tid och minskar risken för kostsamma felrekryteringar.

Behöver du rekrytera i Stockholm?

Oavsett om du söker specialister, chefer eller administrativ personal hjälper vi dig att hitta rätt kompetens för verksamheten. Fyll i formuläret nedan för att komma i kontakt med oss.

loading

Vanliga frågor och svar

Klicka på varje fråga nedan för att se svaret.

Hur kan Manpower hjälpa företag med rekrytering i Stockholm?

Stockholm har Sveriges största arbetsmarknad, vilket innebär både stora möjligheter och hård konkurrens om kompetensen. Manpower hjälper företag att hitta rätt kandidater genom skräddarsydda rekryteringslösningar och tillgång till ett omfattande nätverk av kvalificerade talanger i regionen.

Vilka branscher rekryterar vi inom i Stockholm?

Vi rekryterar till en rad olika branscher i Stockholm, däribland IT, finans, ekonomi, kundservice, försäljning, administration, teknik, logistik och life science. Vår breda erfarenhet gör att vi kan hjälpa företag att hitta rätt kompetens oavsett verksamhetens storlek eller behov.

Vilka är de största arbetsgivarna i Stockholm?

Stockholm är Sveriges ekonomiska centrum och har en arbetsmarknad som domineras av både offentlig sektor och stora privata företag. Här finns myndigheter, universitet, vårdverksamheter och några av landets största företag inom teknik, finans, telekom och handel.

Hur utvecklas arbetsmarknaden i Stockholm?

Arbetsmarknaden i Stockholm kännetecknas av hög aktivitet och ett stort behov av kompetens inom flera framtidsbranscher. Särskilt efterfrågade är kandidater inom IT, teknik, ekonomi och specialistroller där konkurrensen om arbetskraften är stor.

Hur kommer jag igång med rekrytering i Stockholm?

Oavsett om du behöver rekrytera en specialist, chef eller bygga ett helt team kan vi hjälpa dig vidare. Genom att förstå din verksamhets behov tar vi fram en rekryteringsprocess som effektivt identifierar och attraherar rätt kandidater i Stockholm.

För dig som söker jobb i Stockholm

Är du kandidat och söker nya möjligheter i Stockholm? Manpower hjälper varje år tusentals personer att hitta jobb inom bland annat IT, ekonomi, industri, administration och kundservice.

Hos oss hittar du både fasta tjänster och konsultuppdrag inom flera olika branscher och yrkesområden.

Se våra lediga jobb i Stockholm och hitta ditt nästa steg i karriären.

Inspiration & trender

Alla artiklar